Параметри
ОЦІНКА ЕФЕКТИВНОСТІ УПРАВЛІНСЬКОЇ ДІЯЛЬНОСТІ КЕРІВНИКА ЗАКЛАДУ ВИЩОЇ ОСВІТИ
Тип публікації :
Стаття
Дата випуску :
2018
Автор(и) :
М. Жиленко
Мова основного тексту :
Ukrainian
eKNUTSHIR URL :
Том :
1
Випуск :
7
ISSN :
2415-3699
Початкова сторінка :
11
Кінцева сторінка :
14
Цитування :
Жиленко, М. (2018). EFFICIENCY ASSESSMENT OF MANAGEMENT ACTIVITY OF HIGHER EDUCATIONAL INSTITUTION MANAGER. Вісник Київського національного університету імені Тараса Шевченка. Педагогіка, 1(7), 11–14. https://doi.org/10.17721/2415-3699.2018.7.03
Визначено протиріччя між вимогами до обрання на посаду керівника закладу вищої освіти та змістом його обов'язків, що визначаються законом України "Про вищу освіту". При порівнянні вимог до претендента і змісту його діяльності з'ясовано, що для ефективного здійснення своєї місії керівникові потрібен ряд компетентностей із менеджменту, якими, відповідаючи усім вимогам до кандидата на посаду, він може не володіти. Пошук шляхів вирішення цієї суперечності може здійснюватися через організацію системи формальної, неформальної й інформальної освіти. Для визначення напрямів удосконалення керівника запропоновано методику, яка включає порядок визначення основних компонентів управлінської діяльності в закладі вищої освіти, критерії оцінювання її продуктивності, процедуру експертної оцінки діяльності керівника ЗВО та підрахунку підсумкового результату.
Тип зібрання :
Publication
Файл(и) :
Вантажиться...
Формат
Adobe PDF
Розмір :
261.75 KB
Контрольна сума:
(MD5):cc26a580402d2f48925a98e67651732f
Ця робота розповсюджується на умовах ліцензії Creative Commons CC BY
10.17721/2415-3699.2018.7.03