Організаційне забезпечення формування і розвитку бренду роботодавця на ринку ІТ-послуг

Метою дослідження є поглиблення теоретичних засад та розробка практичних рекомендацій щодо вдосконалення організаційного забезпечення формування і розвитку бренду роботодавця на ринку ІТ-послугу в контексті формування стійких конкурентних переваг на прикладі ТОВ «АУТСОРСИНГ2АЙТІ».
Предмет дослідження: теоретичні основи організаційного забезпечення формування і розвитку бренду роботодавця на ринку ІТ-послуг та практичні аспекти його реалізації на прикладі ТОВ «АУТСОРСИНГ2АЙТІ».
Обʼєкт дослідження: процеси формування і розвитку бренду роботодавця на ринку ІТ-послуг.
В ході роботи описано сутність та підходи до класифікації концепцій бренду роботодавця. Досліджено особливості формування бренду роботодавця на вітчизняному ринку інформаційних технологій. Також проаналізовано процес формування бренду роботодавця. Описано інструменти формування бренду роботодавця компанії. Запропоновано організаційні заходи реформування бренду роботодавця та стратегію розвитку бренду роботодавця.

Бажан Є. А. Організаційне забезпечення формування і розвитку бренду роботодавця на ринку ІТ-послуг : кваліфікаційна робота магістра : 073 Менеджмент / Бажан Євгенія Андріївна. - Київ, 2023. - 81 с.