ОСОБЛИВОСТІ ЗАХОДІВ КОНТРОЛЮ ЗА ДОТРИМАННЯМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАВСТВА УКРАЇНИ

Тип публікації :
Стаття
Дата випуску :
10 грудня 2020 р.
Автор(и) :
Кайло, І. Ю.
Мова основного тексту :
Ukrainian
eKNUTSHIR URL :
DOI :
Журнал :
Випуск :
4
ISSN :
2617-5967
Початкова сторінка :
19
Кінцева сторінка :
24
Цитування :
[APA 7] Кайло, І. Ю. (2020). ОСОБЛИВОСТІ ЗАХОДІВ КОНТРОЛЮ ЗА ДОТРИМАННЯМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАВСТВА УКРАЇНИ. Соціальне право, (4), 19–24. https://doi.org/10.37440/soclaw.2020.04.04
[ДСТУ] Кайло І. Ю. ОСОБЛИВОСТІ ЗАХОДІВ КОНТРОЛЮ ЗА ДОТРИМАННЯМ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАВСТВА УКРАЇНИ. Соціальне право. 2020. № 4. С. 19—24. DOI: 10.37440/soclaw.2020.04.04 (дата звернення: 25.07.2026).
У роботі досліджено підходи до трактування заходів контролю за дотриманням трудового законодавства, визначити його співвідношення із поняттям «форми контролю». Наведений аналіз чинного законодавства виділяє заходи контролю, що є актуальними та застосовуються до суб’єктів трудових відносин. Не менш важливим, є встановлений зміст та сутності кожного із наведених заходів контролю за дотриманням трудового законодавства. Це, у свою чергу, допомагає сформулювати особливості кожного заходу контролю за дотриманням трудового законодавства,  які підкреслюватимуть його самостійність та незалежність у застосуванні.
Файл(и) :
Вантажиться...
Ескіз
Завантажити
Формат :

Adobe PDF

Розмір :

496.25 KB

Контрольна сума :

(MD5):7c113eefd219ce2b3bd0db4423628b5e

Creative Commons Attribution 4.0 International
Якщо не вказано інше, ця робота розповсюджується на умовах ліцензії Creative Commons Attribution 4.0 International