Взаємозв’язок індивідуально-психологічних властивостей та мотивації особистості працівників інформаційних технологій
Тип публікації :
Бакалаврська робота
Дата випуску :
2022
Автор(и) :
Потьомін Ігор Олексійович
Науковий(і) керівник(и)/редактор(и) :
Мова основного тексту :
ua
eKNUTSHIR URL :
Цитування :
[APA 7] Потьомін, І. О. (2022). Взаємозв’язок індивідуально-психологічних властивостей та мотивації особистості працівників інформаційних технологій [Бакалаврська робота, Київський національний університет імені Тараса Шевченка]. eKNUTSHIR. https://ir.library.knu.ua/handle/123456789/4721
[ДСТУ] Потьомін І. О. Взаємозв’язок індивідуально-психологічних властивостей та мотивації особистості працівників інформаційних технологій : кваліфікаційна робота бакалавра : 05 Соціальні та поведінкові науки / наук. кер. Г. К. Юрчинська. Київ, 2022. 75 с. URL: https://ir.library.knu.ua/handle/123456789/4721 (дата звернення: 25.07.2026).
У роботі був виконаний теоретичний аналіз питання особистісних та мотиваційних характеристик працівників сфери інформаційних технологій. У зв’язку з постійними змінами у буденності, різкими підйомами і спадами тенденцій запиту на фахівців ІТ сфери від внутрішнього та зовнішнього ринку праці зростає потреба у дослідженнях моделей індивідуально-психологічних характеристик та кар’єрної мотивації особистості.
Виявлено наступну статево-вікову відмінність особистісних та мотиваційних характеристик: особистісні відмінності за статтю показали, що чоловіки у порівнянні з жінками більш впевнені в собі, менше піддаються подразникам та стійкіші до емоційних перешкод.
Встановлено характер взаємозв’язку особистісних та мотиваційних характеристик спеціалістів: кар’єрно-мотиваційні шкали не корелюються між собою; сприймання корпоративних задач як своїх пов’язане з прив’язаністю та відповідальністю фахівця; прив’язаність, самоконтроль та експресивність мають сильні взаємозв'язки; рівень зацікавленості та навчаємості пов’язаний з відповідальністю.
Виявлено наступну статево-вікову відмінність особистісних та мотиваційних характеристик: особистісні відмінності за статтю показали, що чоловіки у порівнянні з жінками більш впевнені в собі, менше піддаються подразникам та стійкіші до емоційних перешкод.
Встановлено характер взаємозв’язку особистісних та мотиваційних характеристик спеціалістів: кар’єрно-мотиваційні шкали не корелюються між собою; сприймання корпоративних задач як своїх пов’язане з прив’язаністю та відповідальністю фахівця; прив’язаність, самоконтроль та експресивність мають сильні взаємозв'язки; рівень зацікавленості та навчаємості пов’язаний з відповідальністю.
Галузі знань та спеціальності :
05 Соціальні та поведінкові науки
053 Психологія
Файл(и) :![Ескіз]()
Вантажиться...
Формат :
Adobe PDF
Розмір :
705.35 KB
Контрольна сума :
(MD5):53469f4396814a4b1d2dbbf06ac8e389
Якщо не вказано інше, ця робота розповсюджується на умовах ліцензії Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International