Омельчук Людмила ЛеонідівнаЄріс Євген2023-10-122024-05-152023-10-122023Єріс Є. Розподілена вебсистема для обліку професійних навичок : кваліфікаційна робота … бакалавра : 122 Комп’ютерні науки / Єріс Євген. – Київ, 2023. – 69 с.https://ir.library.knu.ua/handle/123456789/5040У ході виконання роботи було розроблено застосунок для ведення обліку професійних навичок користувача. Він дозволяє створювати уміння, додавати їх до власного публічного профілю, оцінювати знання інших користувачів. Для розробки були досліджені й використані підходи проєктування мікросервісних систем. При плануванні організації системи було створено окремі сервіси для реалізації функцій системи, що не є тісно пов’язаними між собою. Це вилилося у розробку трьох REST API : SkillApp, який пропонує засоби для роботи з навичками та публічними даними користувачів; Identity – забезпечує token-based автентифікацію, реєстрацію користувачів і зберігання даних для входу; CVGenerator, призначений для генерування резюме користувачів на базі збережених шаблонів. Реалізація згаданих вище компонентів системи передбачила розробку окремої БД для кожного сервісу для зберігання призначених йому даних. Сервіси SkillApp і Identity покладаються на реляційне сховище даних SQL Server, коли CVGenerator використовує NoSQL MongoDB. Сервіс SkillApp, як основний носій бізнес-логіки системи, створений розширюваним і підтримуваним. Його розробка базувалась на створенні моделі домену предметної області із застосуванням шаблону «Специфікація». На рівні бізнес-логіки забезпечено розділення операцій читання й запису, згідно CQRS. Слідуючи принципам архітектури портів і адаптерів, далі був створений адаптер для сховища даних та презентаційний рівень у вигляді API. Ключові слова : професійнійний розвиток, мікросервіси, вебсистема, паттерн проєктування, .NET, ANGULAR.uaБакалаврська робота