Сенаторова Ксенія ДенисівнаОвчаренко Тетяна Сергіївна2024-05-302024-05-302023Сенаторова К. Д. Управління організаційними змінами на підприємстві : кваліфікаційна робота бакалавра : 073 Менеджмент / Семеренко Катерина Євгенівна. - Київ, 2023. - 104 с.https://ir.library.knu.ua/handle/15071834/1403Метою дослідження є теоретичне обґрунтування та розробка практичних рекомендацій щодо впровадження організаційних змін у ТОВ «8АРЕ ОЬА88 РАСТОКУ». Об’єктом дослідження виступають процеси управління організаційними змінами на підприємстві ТОВ «8АРЕ О^А88 РАСТОКУ». Предмет дослідження є теоретико-методичні, організаційні та практичні аспекти управління організаційними змінами на підприємстві ТОВ «8АРЕ ^ А 8 8 РАСТОКУ». Узагальнено сутність поняття організаційних змін та їх особливості; досліджено методичний інструментарій управління організаційними змінами на підприємстві; здійснено організаційно-управлінський моніторинг діяльності ТОВ «8АРЕ ^ А 8 8 РАСТОКУ»; проведено діагностику організаційної системи ТОВ «8АРЕ О^А88 РАСТОКУ»; запропоновано організаційні зміни на підприємстві ТОВ «8АРЕ ОЬЛ88 РАСТОКУ» на основі впровадження посади спеціаліста з формування організаційної культури.uaорганізаційна культураорганізаційні зміниринкова економікаБакалаврська робота