Параметри
Управлінські практики реінтеграції Ветеранів у бізнес-організаціях
Тип публікації :
Магістерська робота
Дата випуску :
2025
Автор(и) :
Думнич, Руслан Іванович
Науковий(і) керівник(и)/редактор(и) :
Мова основного тексту :
Ukrainian
eKNUTSHIR URL :
Цитування :
Думнич Р. І. Управлінські практики реінтеграції Ветеранів у бізнес-організаціях : кваліфікаційна робота магістра : 073 Менеджмент / Думнич Руслан Іванович ; наук. кер. Т. В. Білоус. Київ, 2025. 75 с.
Роботу присвячено дослідженню управлінських практик залучення бізнесу до процесу переходу військовослужбовців від військової служби до цивільного життя та висвітленню актуальних інструментів для побудови ефективної системи реінтеграції мобілізованих працівників та працевлаштованих Ветеранів. У роботі визначено сутність реінтеграції Ветеранів, обґрунтовано актуальність цього процесу в тому ж числі як об’єкту управління. Описано історичний та актуальний досвід демобілізації та підтримки Ветеранів США, Сполученого Королівства, Ізраїлю та Хорватії. Охарактеризовано процеси реінтеграції Ветеранів в Україні на державному, регіональному та місцевому рівнях. Досліджено досвід роботи з Ветеранами провідних українських компаній, серед яких: «МХП», «ДТЕК», «Старлайт Медіа», «ВОҐ», «Фармак», «Аврора», «Українська оборонна промисловість», «ЕПАМ», «Софтсерв» та «Інтерпайп». На основі аналізу державних програм, проєктів громадського сектору та досвіду великих роботодавців – було розроблено рекомендації бізнес-організаціям для успішного налагодження системи реінтеграції у бізнес-організаціях. Також було запропоновано внутрішньоорганізаційний проєкт підготовки бізнесу до працевлаштування Ветеранів.
Ключові слова :
Галузі знань та спеціальності :
073 Менеджмент
Галузі науки і техніки (FOS) :
Соціальні науки
Тип зібрання :
Publication
Файл(и) :
Вантажиться...
Формат
Adobe PDF
Розмір :
22.55 MB
Контрольна сума:
(MD5):aa86997a71d0b97490f7eb0eec93792e
Ця робота розповсюджується на умовах ліцензії Creative Commons CC BY-NC