Психологічні чинники розвитку стресостійкості у фахівців із соціальної роботи

Горела Діана Ігорівна

Психологічні чинники розвитку стресостійкості у фахівців із соціальної роботи

Тип публікації :

Бакалаврська робота

Дата випуску :

2022

Автор(и) :

Горела Діана Ігорівна

Мова основного тексту :

ua

eKNUTSHIR URL :

https://ir.library.knu.ua/handle/123456789/2358

Цитування :

[APA 7] Горела, Д. І. (2022). Психологічні чинники розвитку стресостійкості у фахівців із соціальної роботи [Бакалаврська робота, Київський національний університет імені Тараса Шевченка]. eKNUTSHIR. https://ir.library.knu.ua/handle/123456789/2358

[ДСТУ] Горела Д. І. Психологічні чинники розвитку стресостійкості у фахівців із соціальної роботи : кваліфікаційна робота бакалавра : 23 Соціальна робота. Київ, 2022. 73 с. URL: https://ir.library.knu.ua/handle/123456789/2358 (дата звернення: 25.07.2026).

Емпіричне дослідження підтвердило висунуту гіпотезу про те, що розвитку професійної стресостійкості сприяють певні психологічні чинники особистості. З отриманих результатів дійшли висновку, що для розвитку стресостійкості необхідним є формування саме інтернальності, прийняття себе та інших, домінантності та емоційного комфорту як у сфері професійного життя, так і у побутових відносинах. При цьому необхідно мінімізувати екстернальні тенденції шляхом формування активних копінг-стратегій готовності до розв’язаннях проблемних ситуацій, як самостійно, так і зі зверненням до значущого референтного оточення. Проведений кореляційний аналіз продемонстрував вагомі зв’язки фізіологічних ознак стресу у соціальних працівників з віком та стажем. Також особливо виразними є зв’язки ознак емоційного стресу з фактором емоційного комфорту, що вказує на тенденцію до зростання стресостійкості за даним параметром по мірі збільшення відчуття емоційного комфорту у фахівця у основних сферах професійної та особистої життєдіяльності. Разом із тим, ще однією вагомою є кореляція готовності до вирішення проблем з пошуком соціальної підтримки. Це може бути пояснено тим, що фахівцю задля вирішення деяких складних завдань та проблем потрібна підтримка та порада колег.

Галузі знань та спеціальності :

23 Соціальна робота

231 Соціальна робота

Файл(и) :

Завантажити

Формат :

Adobe PDF

Розмір :

1.17 MB

Контрольна сума :

(MD5):1ad56d33a82cec8a543144f57b4d92d5

Якщо не вказано інше, ця робота розповсюджується на умовах ліцензії Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International